KnowBe4 benoemt Veena Bricker tot CHRO
KnowBe4 benoemt Veena Bricker tot Chief Human Resources Officer (CHRO). Bricker rapporteert direct aan CEO Bryan Palma en gaat leiding geven aan de overkoepelende personeelsstrategie van de organisatie. Ze richt zich op wereldwijde werving, beloning, werknemersrelaties, trainingsprogramma's en het ontwikkelen van een inclusieve cultuur.
Bricker is een ervaren executive met meer dan 30 jaar ervaring en heeft bewezen succesvol te zijn in het stimuleren van organisatiegroei en het opbouwen van een aantrekkelijk werkgeversmerk. Ze heeft gewerkt in de technologiesector, met name bij portfoliobedrijven van private equity-firma's, waar ze organisaties begeleidde bij beursgangen, transacties en strategische exits.
Meest recentelijk was Bricker Chief People Officer bij Flexential. Daarvoor bekleedde ze functies als Principal en Managing Director bij Blake Street Group, CHRO bij Optiv Security Inc. en senior leidinggevende posities bij CoreSite, Avaya, McDATA en Qwest Cyber Solutions.
'Personeelsstrategie afstemmen op bedrijfsdoelstellingen'
"De benoeming van Veena tot Chief Human Resources Officer markeert een belangrijke stap in onze strategische ontwikkeling", aldus Bryan Palma, CEO van KnowBe4. "Met haar uitgebreide achtergrond in private equity, technologie en met name cybersecurity, brengt ze een uniek perspectief op hoe we onze personeelsstrategie kunnen afstemmen op de bedrijfsdoelstellingen. Ik kijk uit naar haar leiderschap terwijl we blijven werken aan het creëren van waarde voor onze klanten op de lange termijn via ons belangrijkste bezit: onze mensen."
"Het is een ongelooflijke kans om me bij het KnowBe4-team aan te sluiten op dit cruciale keerpunt in de groei van de organisatie", aldus Veena Bricker, CHRO bij KnowBe4. "Mijn focus zal liggen op het waarborgen dat we een topkeuze blijven voor talent door een omgeving te creëren waarin elke medewerker optimaal kan presteren. Ik kijk ernaar uit om ons wereldwijde merk samen met het team te versterken en tegelijkertijd de waarden te behouden die de organisatie zo bijzonder maken."
De bedrijfscultuur van KnowBe4 is in 2025 erkend met onder meer Great Place to Work-certificeringen in 11 landen en een top 20-notering in de lijst van America's Top 100 Most Loved Workplaces. Ook is KnowBe4 door Computerworld uitgeroepen tot een van de beste IT-werkgevers van 2026 en ontving het bedrijf Top Workplaces Culture Excellence Awards voor de activiteiten rondom diversiteit, carrièreontwikkeling en leiderschap voor vrouwen en jonge professionals.